Kommunens whistleblowerordning har i alt modtaget to henvendelser i året, der er gået. Ordningen skal sikre, at ansatte anonymt kan indberette mistanke om ulovligheder eller alvorlige forhold i vores organisation.
De to indberetninger fra 2023 er begge afsluttede og førte ikke til yderligere.
- Dene ene omhandlede en personalesag vedrørende brug af kommunens biler. Sagen er afsluttet under henvisning til bagatelagtige forhold i relation til lovens anvendelsesområde.
- Den anden omhandlede en personalesag vedrørende samarbejdsvanskeligheder. Sagen blev afsluttet under henvisning til, at der på det foreliggende grundlag ikke var mulighed for at konstatere, hvad sagen konkret drejede sig om. Det var heller ikke muligt at foretage yderligere undersøgelser af sagen, da personen bag indberetningen ikke vendte tilbage på forespørgsel om uddybning og præcisering af klagens indhold.
Se hele rapporten
Læs om kommunens whistleblowerordning